Frida Disila Luvengomoka – Kauffrau für Büromanagement aus dem Kongo

Stolz auf ihre Teil-Anerkennung: Frida Disila Luvengomoka kann sich mit diesem Dokument bereits um Jobs bewerben. Ihr Ziel ist die volle Anerkennung.

Erinnerungen an die Heimat: Im Kongo hat Frida Disila Luvengomoka als Office-Managerin gearbeitet.

Ihr Anerkennungsverfahren

Da Frida Disila Luvengomoka eine Anerkennung in einem kaufmännischen Beruf anstrebt, stellte sie nach einer Beratung bei der Handelskammer Hamburg einen Antrag bei der IHK FOSA (Foreign Skills Approval). Das Ergebnis ist eine teilweise Gleichwertigkeit mit dem deutschen. Referenzberuf „Kauffrau für Büromanagement“. Damit kann sie bereits arbeiten. Ihr wichtigstes Ziel ist aber die volle Anerkennung. Um diese zu erreichen, wäre der nächste Schritt eine Qualifizierungsberatung beim IQ Projekt „Mission Zukunft: Beratung über Anpassungs- und Nachqualifizierung in Hamburg“. Projektleiterin Cigdem Gül erklärt: „Wir klären individuell, was in jedem Einzelfall fehlt. Häufig erfolgt eine mehrmonatige Anpassungsqualifizierung in einem Betrieb.“ Wann Frida Disila Luvengomoka diesen nächsten Schritt zur vollen Anerkennung gehen möchte, bestimmt sie selbst und im eigenen Tempo. Das ist entlastend, denn aktuell hat sie eine andere Aufgabe: Sie kümmert sich um ihr Baby.

 

Schritt für Schritt im eigenen Tempo zum Ziel

Frida Disila Luvengomoka möchte nur eines: wieder in ihrem ursprünglichen Beruf arbeiten. Die 46-jährige Kongolesin kam 2007 nach Hamburg, um ihr krankes Kind behandeln zu lassen. Zuvor hatte sie „Verwaltungstechnik“ studiert und war viele Jahre als Office-Managerin in verschiedenen Ministerien im Kongo beschäftigt. Doch in Deutschland arbeitete sie als Reinigungskraft. Durch die Willkommens- und Anerkennungslotsen des Teilprojekts „Recognition Now and BeConnected“ im IQ Netzwerk Hamburg – NOBI hat sie von der Möglichkeit erfahren, sich ihre Berufsausbildung
anerkennen zu lassen. Die Lotsen werden von der Arbeitsgemeinschaft selbstständiger Migranten e. V. in Kooperation mit dem African-German Information Center gUG eingesetzt und informieren Migrantinnen und Migranten in den afrikanischen Communities über die Möglichkeiten der Anerkennung ausländischer Abschlüsse.

Stationen im Überblick
  • Dez 2007 Auswanderung nach Deutschland
  • Apr 2015 Beratung durch Willkommens- und Anerkennungslotsen im IQ Projekt „Recognition Now and BeConnected“
  • Mai 2015 Antrag auf Anerkennung bei der IHK FOSA
  • Jan 2016 Bescheid über die teilweise Gleichwertigkeit
  • Aktuell Elternzeit

 

Stand: Juni 2016 / Fotos: Axel Nordmeier

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